รายงานข่าวจากบลูมเบิร์กระบุว่า ธนาคารต่างชาติชั้นนำอย่าง UBS Group AG และ Credit Suisse Group AG กำลังแข่งขันกันเพื่อที่จะชิงตัวผู้จัดการด้านการบริหารความมั่งคั่ง (wealth manager) ที่จะเข้ามาบริหารเงินลงทุนหลายร้อยล้านดอลลาร์ ตอบโจทย์และขยายฐานลูกค้าเศรษฐีชาวเอเชียที่เพิ่มมากขึ้น ปัญหาของพวกเขาขนาดนี้ไม่ใช่เรื่องการขยายฐานลูกค้ากลุ่มคนรวย เพราะปัจจุบันธนาคารต่างๆมีลูกค้าในมือกว่าครึ่งที่เป็นผู้มีรายได้สูง แต่สิ่งที่ธนาคารเหล่านี้ต้องการคือบุคลากรที่มีความรู้ความเชี่ยวชาญด้านลงทุนโดยเฉพาะลงทุนในต่างประเทศ เพื่อที่จะช่วยให้คำแนะนำกลุ่มนักลงทุนเศรษฐีจีนในการลงทุนในตลาดต่างประเทศ

Joseph Tam หัวหน้าฝ่ายบริการการเงินแก่ลูกค้าบุคคลรายใหญ่ (Head of Private Banking) ที่ Industrial Bank Co. ประเทศฮ่องกง กล่าวว่า ตอนนี้ผู้ประกอบการธนาคารไม่ได้ต้องคนที่จะมาทำหน้าที่หาลูกค้าเพิ่ม เพราะเรามีมากพอแล้ว ซึ่งแบงก์ต่างชาติส่วนใหญ่กำลังขยายบริการการบริหารความมั่งคั่งทำให้พวกเค้าต้องจ้างงานผู้เชี่ยวชาญด้านนี้เพิ่ม

ซึ่งเราจะเห็นว่าตลาดลูกค้าบุคคลรายใหญ่ในเอเชียกำลังเติบโตอย่างมาก การเสนองานให้กับผู้จัดการด้านการบริหารความมั่งคั่งจึงไม่ใช่เรื่องง่าย หรือแค่ให้เงินเดือนที่เพิ่มขึ้น แต่เข้าต้องมองหาพนักงานที่มีความเชี่ยวชาญเฉพาะด้านจาก ธนาคารพาณิชย์ และบริษัทประกัน หรือแม้กระทั้งโบรกเกอร์ เพื่อมาตอบสนองความต้องการของตลาดที่เพิ่มขึ้นโดยเฉพาะในจีนที่มีเม็ดเงินสูง 9.3 แสนล้านดอลลาร์